基本いつでも毎日入れます。人手不足だし毎日募集しているので入りやすいと思います。翌日までに応募すれば次の日からできます。

私はお金が欲しいのでたくさん入るようにしてますが土日のロングは大変です1日につきピークを2回経験することになるので体力的にかなりしんどいです高校生なので時給もそんなに上がったりはないですまた一人でフロントを回さなければならない時にたくさん来客があるとディナーの時間帯がかなりきついです

かなり自由です。基本的には生徒に合わせて組まなければならないのですが、大学の講義やテストを考えてくださるので、基本的には自由です

向いている人は明るく、臨機応変に対応ができる人だと思います！視野が広い方は特に向いてます！向いていない人は臨機応変に対応ができない人だと思います…

自分はオーダー用語や教育についてとやかく言う気にはなれません。なぜなら仕事でやり方を覚えるのは学業など同じく勉強だと思えば苦にならないからです。よくある口コミで覚えるのが大変や中国語難しいなどありますが中国語に近いけど中国語ではないからですその会社の用語なので幅広く考えないことが大事です。正直数の数え方さえ覚えればあとは用語ではなくても問題ないくらい

ドレスコードが改定されて上は襟付きのシャツ、またはタートルネックで袖が着いているものならなんでもよくなりました。下は白色以外のチノパンやスラックス、カーゴパンツなどかなり自由になりました。髪色も自由になりましたので働きやすくなったと思います。ピアス系は飲食なのでダメです。

髪は明るすぎない茶色、肩にかかる髪の長さは結ぶこと、薄めのナチュラルメイク(すっぴんはNG)凹凸のあるパーツの付いていないネイル、当社ブランドに合うイメージの服装などアパレルの中では厳しい方だと思います。でも正直店舗によっては基準よりも派手目なスタッフさんもいらっしゃるので店長の度合いによっては変わってくると思いますよ。私の勤務先の店舗はゆるい方だと思います。

夏は半袖、冬は長袖のシャツ、黒いズボン、黒い靴など、服は決まっている。髪の毛は明るい色でなければ染めても構わないが、染めてる人はそんなに多くなかった。

ネイルだめ、髪も7番までの色という決まりでしたが、私が働いていたところは少し緩かったこともあり、明るい髪色やインナーカラーのブリーチは大丈夫でした。

服を好きでないのなら、お客様対応の際にコーディネートを聞かれることもあるためあまりオススメはしない。また、繁忙期はすごく売り場が荒れるため、ずっと服を畳むことができる忍耐力も必要。基本は他のスタッフが助けてくれるためあまり気にしなくてもいいが、体力仕事もあるため、女性で力がない方は少しきつい面もたまにある。お客様対応の際に言葉遣いに注意しないといけないため、言葉遣いが丁寧でなければクレームにもなりかねないため、ある程度の知識を入れてから働く方がいい。

これが一番問題だが、時給には残業代が含まれているので、質疑応答や日報を書く時間、丸投げされている生徒の学習計画をつく暇はほぼない。偏差値70近くの私の大学の周りの学生さえこの不満を言うのだから、バイトというよりもはやUberと同じ個人事業主扱いと変わらないと思う。

テキパキしてないマイペースな人は向いていません。動ける人が向いてると思います。マスクをしていても笑顔だとわかる人、明るく元気な人が向いてる

シフトは毎月始まる前に入れるところを各自で記入してやるやり方か、固定制のどちらかだと思います。固定制でも学校のテストなど融通は聞きます。

爪の長さや髪色には厳しかったです。前髪もご飯に入ってしまうのでなるべくとめるようにしていました。ネイルなども禁止されていたので出来ませんでした。

同い年のバイトの子がいなかったのですが、みんなとても仲良くバイトを辞めた今でもご飯に行ったり遊びに行ったりします。今まで関わらなかった年代の子とも仲良くなれたのが良かったと思います。

私の所は部署ごとに制服が変わります。私はレジコンでしたのでワイシャツ、黒のパンツにお店から支給される黒のエプロン？を着てお仕事をしていました。髪色は本当に自由です。紫の方もいたし金髪の方もいました。肩に髪がつく人は結ばなければいけませんでした。爪は手袋さえつければ基本自由です。ピアスは両耳シンプルなものを1個ずつでした。