アデコ

派遣先では、わりとあたたかく迎えてくださりました。初めはわたしがミスしたりだいぶ迷惑をかけていましたが、、丁寧に手取り足取り教えてくださり、とても感謝しています。また仕事後も食事に行ったりと仲良くさせ…

友人がアデコで働いていて、なんとなく求人を見ていて、いい求人を見つけたために、アデコを選びました。最終的に正社員になれる紹介予定派遣で探していました。初めに変な人がいないか、ブラックではないかを見極め…

全体の満足度： 自分が受かったところが良い求人だと思いました。未経験でも受かりましたし、営業担当者が面談時にフォローしてくださり、本当に良かったと思っています。ただ営業担当者にも当たりハズレがあります…

社会保険、厚生年金へ加入はできます。就業して1週間後くらいに保険証が届きました。有給休暇は私のように3ヶ月間の勤務の人にはありません。残業代は支払われるみたいです。私は残業したことないので詳しくはわか…

初めて出勤した日は、ほぼ説明を聞いていました。初めは総務の方から職場の説明を伺いました。(上司でも人はさん付けで呼ぶ、ご飯はここで食べる、飲み物は自由に飲んでいい等、仕事には関係ないけど知っておいた方…

登録会は忙しくて、電話で登録させて頂きました。自分の経歴を口頭でお伝えして、相手のオペレーターの方が質問をしてくださるので、それについて答えるだけです。割と根掘り葉掘り聞いてきます。なぜその仕事が嫌だ…

派遣先は年上の女性が多く、嫌味なお局感はゼロで、居心地が悪くということはないです。ですが、以前私はは男社会にいたので何を話していいか分からないです。親世代もしくはそれより上の世代と世間話をする際、知ら…

当初はアルバイト勤務を目指し自己活動していましたが、なかなか条件の合う職場が見つからず、また年齢的に厳しかったようで採用にいたりませんでした。自己活動と並行して、派遣も考えました。アデコはネットで調べ…

全体の満足度： 担当者は派遣先が変わるタイミングで、都度変わりましたが、全体的に、定期的な関わり合い、また親身で丁寧な対応をいただきました。有給取得については、担当者から取得を勧められ、今まで積極的に…

派遣先就業から約2カ月の実績を経て、社会保険、厚生年金へ加入できました。有給休暇も勤務半年後に日数発生の情報公開があり、希望した日に取得できました。残業は5分おきに認められました。交通費は時給に含まれ…

出勤初日は座学研修でした。会社概要、コンプライアンス、個人情報の取り扱い、会社規則など、担当者からの説明とDVD視聴がありました。研修内容の速度としてはせかされることなく、ゆったりとしたペースで、都度…

登録会はありませんでした。ウェブ登録後、電話登録、ヒアリングで本登録となりました。電話でのヒアリングは詳細に、かなり限定した希望条件でしたが、それを尊重してくれる印象でした。また即日即時の対応だったの…

忙しい職場でしたが、それがかえって達成感のある、よい人間関係が築けたと思います。直雇用や派遣の立場関係なく、お互いに業務知識を教え合えるような、フランクな感じがありました。派遣スタッフも、いろいろな派…

名前を知っている派遣会社である点は大きいですが、働きたい求人を扱っていたからという以外に、アデコを選んだ理由はありません。地方都市の求人がある点が大きかったです。子供を保育園に預けながら働く上で、定時…

全体の満足度： 経験したことは派遣会社として、当たり前のことかなと思うので、特にこれといった良いところも無く、だからと言って悪いところも無いので、満足度は普通より下です。他の派遣会社を知らないので、比…

社会保険、年金は完備。有給休暇も試用期間終了後から半年で発生します。職場次第ですが有給休暇が取りにくかったことは無いです。残業代は15分単位で発生。交通費は無い求人が多く、電車代がなかなか高く、きつか…

出社時間の10分前に会社前で担当の方と待ち合わせし、同行していただきました。担当の方を受付で、呼び出して頂き、入り口で簡単な挨拶を済まされた後に、帰られました。実際のオフィスフロアまでは上がって来ない…

遠方の仕事探しだったため、登録会には参加しておりません。職場面談を組んで頂いたその日に早めに集まり、書類内容や経験の確認をし、面談の流れを打ち合わせました。自身の経験を高く評価して下さるコーディネータ…

派遣先の職場は派遣と正社員で切り分ける感じでは無かったので、重要な数値データから会議、外部との打ち合わせまで参加させたら頂き、チームの一員として扱って下さいました。お昼を一緒に食べなら行ったり、居やす…

派遣会社は特にこだわりはなく、たまたま自分に合った仕事をいいタイミングで紹介してもらえたから今就業中です。今後はフルタイムでの勤務を希望しているので、派遣という働き方にするか正社員での働き方にするか考…